世界速看：京东：将可持续发展理念与“有责任的供应链”价值主张耦合

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6月28日，标普全球《可持续发展年鉴（中国版）2023》发布，京东集团（JD.com, Inc.）被纳入首期标普全球《可持续发展年鉴（中国版）》，在本年鉴中成为《可持续发展年鉴（中国版）》入选企业。

标普全球《可持续发展年鉴》旨在识别并表彰各行业中在可持续发展方面具备优势、表现出色的企业。自2008年以来，《可持续发展年鉴》的全球版本受到了全球企业及其利益相关者的高度关注。《可持续发展年鉴（中国版）》根据标普全球ESG评分来识别各行业表现最佳的前15%企业，并授予不同的表彰。标普全球对2022年企业可持续发展评估（CSA）中被评估的1,590家中国公司进行筛选。其中，来自44个行业的88家公司入选《可持续发展年鉴（中国版）2023》。

在充满变化的2022年，“由实而生”的京东更加深刻地认识到坚守可持续发展的责任重大，亦深感保障社会供应链畅通、稳定和可靠的重要性，以及助力国家供应链转型升级和高质量发展的价值。因此，京东集团将企业可持续发展理念与“有责任的供应链”价值主张耦合，更加坚定地推动环境、社会、治理等不断优化，以更加稳健的姿态应对不确定性。

基于多年投入与积累，京东将绿色供应链基础设施与数字技术深度融合，推进仓储、包装、运输、运算、消费、产业解决方案以及职场办公等全产业链共同实现绿色发展。2022年，京东推出跨品类多件以旧换新服务，电脑数码、手机以旧换新订单量同比增长分别为430%和100%，减碳达到15万吨。京东物流发布行业内首个原厂直发包装认证标准，并携手多个合作伙伴致力于在2030年实现80%以上电商渠道售卖的产品支持原装直发。截至2022年，京东的循环青流箱已在30个城市常态化投放20万个，已累积投放2,000万次。京东云已运营数据中心的清洁电能使用比例超35%，碳减排量超6000吨。京东产发已完成23座智能物流园的光伏发电系统安装，同时计划利用光伏发电为85%的京东智能产业园提供绿色能源。京东工业推出“碳能云”，让工业企业用电量和碳排放看得见、算得清、降得下，目前已实现减碳量1.18万吨。京东职场对照明系统、新风机组及空调机组进行节能改造，多项并举下，2022年总部职场全年节省超1000万千瓦时电，节约7万吨水。

2022年，为了支援上海、北京、重庆的抗疫保供，京东从全国十几个省市调集了上万名一线员工异地支援，除了已有的公路运输线路之外，组织包机航班、全货机、海运专线、铁路集装箱等一切渠道来稳定运力，保障物资供应不涨价、送得到。仅上半年在支援全国各地抗疫保供中，京东就累计投入及商家减免费用20亿元。

五四青年节，京东宣布投入超60亿在北京总部附近建设“京东青年城”，提供近4000套可拎包入住的员工公寓，以及幼儿园、电影院等休闲娱乐配套场所。从二十年前创业初期，京东为员工在海淀区六郎庄租下员工宿舍，到如今遍布全国各个职场、物流园区的超2.5万套员工公寓，在员工的居住条件改善上累计投入超220亿元。

今年是京东创业的第二十个年头。二十年来，从最初的一个人创业的公司蝶变为一个拥有56万名员工的世界500强企业。京东集团持续投入供应链基础设施建设，在促进高质量就业、扩内需促消费、助力乡村振兴等领域积极贡献自身力量。

面向下一个20年，京东树立了更加远大的目标，把每个员工、用户、合作伙伴等的梦想凝聚到一起，共同组成了“35711”梦想：能有3家收入过万亿人民币，净利润过700亿人民币的公司；5家进入世界五百强的公司；7家从零做起市值不低于1000亿人民币的上市公司；能为国家缴纳1000亿人民币税收；提供超过100万就业岗位。

在实现这一梦想的同时，京东集团将在未来二十年创造更大的社会价值：将累计投入超3万亿元人民币用于一线员工的薪酬福利；京东乡村振兴“奔富计划”带动超1亿农民增收；累计携手6千万中小微企业数字化升级；京东的供应链服务基本实现覆盖全球，在占全球80%体量的经济体里建立供应链基础设施；并将全面实现碳中和。